На Белоярской АЭС назначен новый директор

Приказом генерального директора Концерна «Росэнергоатом» новым директором Белоярской АЭС назначен Юрий Носов, занимавший ранее должность главного инженера этой атомной станции. 

Иван Сидоров, который был директором БАЭС с 2015 года, переведен на аналогичную должность на Смоленскую АЭС.

Иван Иванович Сидоров – профессионал с 40-летним стажем работы в атомной энергетике. После окончания Уральского политехнического института (ныне – Уральский федеральный университет) начинал трудовую деятельность в 1985 году на Смоленской АЭС, где прошел все ступени карьерного роста от оператора реакторного отделения до заместителя главного инженера. Под его руководством были реализованы важные проекты по модернизации оборудования, а его рационализаторские предложения нашли применение не только на Смоленской АЭС, но и на других атомных станциях страны. С 2015 по 2025 год он возглавлял Белоярскую АЭС, где проявил себя как талантливый и эффективный руководитель, способный решать сложные технические и организационные задачи, в том числе по вводу в эксплуатацию инновационного энергоблока БН-800. Его опыт и компетенции позволили обеспечить стабильность и безопасность единственной в мире атомной станции с реакторами на быстрых нейтронах, которая демонстрирует лидерство России в разработке перспективных ядерных технологий. Профессиональные достижения Ивана Сидорова в отрасли отмечены многочисленными наградами, в том числе знаком «Инженерная слава России», медалью «За заслуги в развитии атомной энергетики», медалью ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени. 

По материалам: концерна «Росэнергоатом»

40 выпускников колледжей смогут трудоустроиться в «Атомстройкомплекс» в этом году

Это ребята, освоившие востребованные строительные специальности в рамках федерального проекта «Профессионалитет». Выучиться на сварщика, плотника, плиточника, маляра в Свердловской области можно бесплатно: образовательной базой строительного кластера в регионе является Уральский колледж технологии и предпринимательства, опорным работодателем – крупнейший строительный холдинг региона «Атомстройкомплекс». В ходе обучения девелопер принимает студентов на производственную практику, организовывает экскурсии на собственное производство, проводит кейс-чемпионаты, а после получения дипломов – принимает на работу. Возможность получить не только востребованную профессию, но и поддержку крупного регионального работодателя является весомым аргументом при выборе профессионального пути как для абитуриентов, так и для их родителей.

«На протяжении нескольких лет растет средний балл аттестата абитуриентов, которые поступают к нам на строительные специальности, в этом году он составляет не менее 4,1! Благодаря «Профессионалитету» и национальному проекту «Молодежь и дети» рабочие и строительные профессии снова становятся престижными, а их выбор – осознанным», – считает директор Уральского колледжа технологий и предпринимательства Николай Доронин.

В «Атомстройкомплексе» тоже отмечают качество подготовки и мотивацию молодых специалистов, значительно возросшие за счет тесного сотрудничества образовательных учреждений и работодателей.

«Ежегодно мы отправляем своих лучших строителей на национальный конкурс профмастерства «Славим человека труда». В этом году честь нашей компании представлял выпускник Уральского колледжа технологии и предпринимательства, который два года назад получил диплом и устроился к нам на предприятие. Примечательно, что колледж стал площадкой проведения регионального этапа конкурса, и наш участник вновь оказался в своей alma mater – но уже в качестве состоявшегося профессионала, успехи которого отмечены в большом коллективе. Его пример стал хорошей мотивацией и для студентов, и для преподавателей колледжа, которые, конечно, могут гордиться результатами своего труда»,  – рассказала директор департамента управления персоналом ГК «Атомстройкомплекс» Галина Хабарова.

Она также отметила, что в «Атомстройкомплексе» рабочие продолжают непрерывно наращивать свои компетенции: проходят регулярное обучение, принимают участие в корпоративных конкурсах профессионального мастерства. В июне в компании прошел 17-й по счету конкурс профессионального мастерства по шести специальностям: арматурщик, каменщик, электромонтажник по освещению и осветительным сетям, плотник, плиточник, маляр.

По материалам: пресс-службы «Атомстройкомплекс»