Компания ВИЗ-Сталь (входит в Группу НЛМК) в 2021 году направила более 600 млн рублей на мероприятия по улучшению промышленной безопасности, условий труда и охраны здоровья работников.
Металлурги реализовали свыше 50 проектов, направленных на повышение стабильности и безопасности производственных процессов. В цехе холодной прокатки установили дополнительные системы пожаротушения и противопожарной сигнализации, внедрили автоматизированное машинное ограждение, цифровые решения для бесконтактного управления агрегатами, проведения стыкосварочных операций, измерения толщины и других характеристик металлопроката, обновили холодильное и высоковольтное оборудование и др. В энергетических подразделениях модернизировали газосмесительные станции и подстанции.
На заводе разработана и действует система мер по охране здоровья работников, которая включает круглосуточную работу заводского здравпункта, проведение профилактических и медицинских осмотров, бесплатную вакцинацию, санаторно-курортное лечение и др. В производственных подразделениях установлены автоматические наружные дефибрилляторы для оказания первой помощи при внезапной сердечной недостаточности у сотрудников.
Все металлурги прошли онлайн курсы по изучению кардинальных правил безопасности, оказанию первой медицинской помощи при травмах, обращению с приборами сердечно-легочной реанимации и др. 90% работников стали участниками оффлайн обучения осознанному управлению рисками на производстве и в быту по программе SafeStart.
Сотрудников ВИЗ-Стали обеспечивают спецодеждой и средствами индивидуальной защиты, разработанными специально для работников Группы НЛМК с учетом их пожеланий. Кроме рабочих костюмов, сотрудники получают все необходимое для комфортного и безопасного труда – от термобелья и перчаток различного назначения до обуви и защитных очков с диоптриями.
По материалам: пресс-служба ООО «ВИЗ-Сталь»
