Президент СОСПП Дмитрий Пумпянский вошел в рабочую группу по системным технологическим изменениям в сфере промышленного строительства

Рабочая группа займётся формированием мероприятий по снижению административных барьеров и затрат инвесторов.

В ходе первого заседания рабочей группы по системным технологическим изменениям в сфере промышленного строительства обсуждались первоочередные мероприятия «дорожной карты» по снижению издержек бизнеса при строительстве промышленных объектов. Первую версию документа планируется утвердить в середине апреля 2021 года.

Мероприятия «дорожной карты» предполагают системные изменения правил в промышленном строительстве. В том числе посредством оптимизации избыточных требований, применения BIM-технологий, омологации зарубежных строительных норм и других мер. Планируется, что в состав документа войдёт около 25 мероприятий со сроками реализации до конца 2021 года и в 2022 году.

Основанием для формирования «дорожной карты» является «клиентский путь» проектов создания промышленных объектов с акцентом на самые проблемные вопросы. Также будет проанализирован зарубежный опыт строительства таких объектов и возможность его применения.

К 2030 году в результате запланированной «пересборки» нормативного регулирования сроки строительства промышленных объектов должны сократиться на 40%, а затраты на их возведение – на 20%.

В состав рабочей группы по системным технологическим изменениям в сфере промышленного строительства, возглавляемой вице-премьером Андреем Белоусовым также вошли:

Херсонцев Алексей – статс-секретарь – заместитель Министра экономического развития Российской Федерации;

Волков Дмитрий – заместитель Министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации;

Дюков Александр – председатель правления, генеральный директор ПАО «Газпром нефть»;

Колесников Сергей  – президент АО «Технониколь»;

Конов Дмитрий – председатель правления ПАО «Сибур Холдинг»;

Гурьев Андрей – председатель правления, генеральный директор ПАО «ФосАгро»;

Глушков Антон – президент ассоциации «Национальное объединение строителей»;

Казинец Леонид – председатель совета директоров корпорации «Баркли», руководитель (ожидается включение в состав);

Пумпянский Дмитрий – председатель совета директоров ОАО «Трубная металлургическая компания»;

Репик Алексей – президент Общероссийской общественной организации «Деловая Россия», председатель совета директоров группы компаний «Р-Фарм»;

Онищенко Владислав – президент фонда «Центр стратегических разработок»;

Ведяхин Александр – первый заместитель председателя правления ПАО «Сбербанк»;

Садиков Алексей – помощник Первого заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Андрея Белоусова;

Степанов Максим – директор Департамента строительства Правительства Российской Федерации;

Бессонов Андрей – заместитель директора Департамента строительства Правительства Российской Федерации.

По материалам: пресс-служба Правительства РФ

Презентация итогов социологического опроса СОСПП по итогам 2020 года

Во вторник, 16 марта,  состоялась презентация итогов социологического опроса СОСПП по итогам 2020 года  «О социально-экономической ситуации и перспективах развития в эпоху covid-19».

Итоги соцопроса представят первый вице-президент СОСПП Михаил Черепанов и исполнительный вице-президент СОСПП Евгений Харламов.

«В этом году у нас довольно насыщенная программа, поскольку год для СОСПП юбилейный, нам исполняется 30-лет. Из них 10 лет ежегодно мы проводим анкетирование членов Союза и в рамках «Дней уральского бизнеса» представляем его результаты. Союз стал одной из первых организаций в регионе, которая стала системно заниматься данной работой. Выводы наших соцопросов рассматриваются на заседаниях инвестиционного совета при губернаторе Свердловской области, изучаются в министерствах, законодательном собрании, бизнес-объединениях», – сказал первый вице-президент СОСПП Михаил Черепанов.

По итогам 2020 доля предприятий, отметивших стабильность и устойчивость своей работы существенно снизилась – в 2019 году эта доля была 56%, а по итогам 2020 года – всего 38,1%.

О положительной динамике заявили 10,3% организаций, что практически в 3 раза ниже, чем в прошлом году – по итогам 2019 года улучшения фиксировали 28,8% опрошенных руководителей.

Резко возросло количество предприятий, на которых ситуация ухудшилась — 29,9%, что фактически в 5 раз больше по сравнению с показателем 2019 года (6,4%).

Сохранение негативного тренда в своем бизнесе отметили 18,6% руководителей, и это в 2 раза больше, чем в 2019 году (было 8%).

Общая оценка экономической ситуации по итогам 2020 года возвращает общественное мнение бизнеса к показателям 2015 года, когда фиксировался спад экономического роста в связи с международными санкциями. Позитивные тренды 2016-2019 годов, когда наблюдался рост оптимистичных оценок и снижение уровня негативных настроения, были прерваны кризисными явлениями 2020 года, связанными с пандемией новой коронавирусной инфекции Covid-19.

«Несмотря на негативный фон ситуации 2020 года, прогнозная оценка экономического состояния предприятий на 2021 год снизилась не так экстремально – 76% руководителей сказали, что хотели бы сохранить текущую ситуацию и численность персонала либо планируют развитие и рост численности. Ухудшение ситуации отметили преимущественно малые и средние предприятия торговли, сельского хозяйства, строительства, транспорта и сферы услуг. Напротив, улучшения были зафиксированы преимущественно средними и крупными предприятиями транспорта, образования, здравоохранения, пищевой промышленности, аудиторского бизнеса. Крупные предприятия металлургии, машиностроения и энергетики попали как в выборку предприятий, где произошли улучшения, так и в ту часть опрошенных, которые отметили улучшения ситуации. Невозможно сделать однозначных выводов о том, что какие-то определенные отрасли выиграли от сложившейся ситуации, а какие-то проиграли», – добавил исполнительный вице-президент СОСПП Евгений Харламов.

2020 год стал испытанием накопленной за последние 5 лет экономической и организационной прочности бизнеса, которая позволила в кризисный период использовать имеющиеся резервы для выживания и стабилизации. Такая ситуация объясняет и большинство оптимистических настроений компаний на 2021 год, когда наиболее напряженная ситуация уже позади и есть понимание, что она пережита с минимальными или не критичными для бизнеса потерями.

Более подробно ознакомиться с результатами соцопроса можно по ссылке: