В Екатеринбурге состоялась первая Уральская олимпиада по робототехнике

6 апреля в кампусе УрФУ состоялась первая Уральская олимпиада по робототехнике. Это событие стало настоящим прорывом в сфере молодежных технических соревнований в Свердловской области — раньше подобные турниры с решением олимпиадных задач по робототехнике для школьников всех возрастов проходили только в Москве и Санкт-Петербурге.

Почти 400 участников из 6 регионов России встретились в Екатеринбурге и продемонстрировали свои навыки, креативность и командный дух. Школьники приняли участие в различных номинациях, включая создание и программирование роботов для выполнения сложных задач.

С приветственным словом выступили министр образования Свердловской области Светлана Тренихина, заместитель главы Екатеринбурга Константин Шевченко и представители организаторов.

Светлана Тренихина, министр образования Свердловской области:

«Уральская олимпиада по робототехнике объединила 400 школьников, 150 студентов и 90 экспертов со всей страны. Это долгожданное событие для юных робототехников в Свердловской области. В нем смогли  встретиться все единомышленники и те, кто любит создавать, изготавливать и программировать самых разных роботов»

В олимпиадном треке формат заданий предполагал решение задач «здесь и сейчас» с использованием практически любого оборудования. Самые юные участники 8-9 лет смогли попробовать себя в настоящих инженерных задачах, нацеленных на изготовление собственного устройства прямо на площадке. В рамках олимпиады отдельным треком прошел отборочный этап международного фестиваля Робофинист, по результатам которого ребята смогли выйти на этап федерального отбора. Также состоялся студенческий трек.

Одной из целей олимпиады стала популяризация развития практических инженерных компетенций и робототехники как важного направления для погружения в мир науки и технологии. Также олимпиада направлена на формирование образовательной траектории школьника любого возраста и на любом этапе обучения с помощью олимпиадных, но посильных, задач.

Инициаторами и организаторами олимпиады выступили Благотворительный фонд СКБ Контур, Уральский федеральный университет, Центр образовательной робототехники Редлед, Департамент образования Администрации Екатеринбурга и Фонд поддержки талантливых детей и молодежи «Золотое сечение».

Светлана Скользкова, директор БФ СКБ Контур:

«Мы гордимся тем, что смогли провести такую масштабную олимпиаду в Екатеринбурге и создать платформу для демонстрации инновационных идей и талантов юных изобретателей. Уверены, что Уральская олимпиада по робототехнике откроет новые горизонты для юных талантов и будет способствовать популяризации инженерных специальностей, что крайне важно для развития экономики и инновационного потенциала страны в целом»

Призерами и победителями олимпиадных регламентов стали 54 школьника из Екатеринбурга, Верхней Пышмы, Ижевска, Нижнего Тагила, Каменск-Уральского, Пермского края, Челябинской области.

Победителями и призерами регионального отбора Робофинист стали 19 команд школьников из Ижевска, Екатеринбурга, Челябинска. В ближайшее время организаторы определят порядок выхода победителей на финал в г. Санкт-Петербург.

Первый опыт организации Уральской олимпиады по робототехнике стал ярким примером того, как сотрудничество образовательных учреждений и бизнеса может привести к созданию уникальных возможностей для молодых людей.

По материалам: СКБ Контур, фото: УрФУ, Родион Нарудинов

ВСМПО-АВИСМА в 2024 году направила 2,5 млрд рублей на социальные и благотворительные программы

Вложения ПАО «Корпорация ВСМПО-АВИСМА» в социальную сферу по итогам 2024 года составили более 2,5 миллиарда рублей. Основные направления – социальная поддержка сотрудников и их семей, реализация благотворительных программ и развитие территорий присутствия – Верхней Салды (Свердловская область) и Березников (Пермский край).

На предоставление различных льгот работникам и их семьям за прошлый год ВСМПО-АВИСМА направила 873,6 млн рублей. Среди льгот, предоставленных работодателем – выплаты за стаж, социальные отпуска, путёвки на санаторно — курортное лечение, в детские оздоровительные лагеря, возможность пользоваться услугами на спортивных объектах по программе «1500 рублей за спорт» и другие социальные льготы и выплаты. Все работники ВСМПО-АВИСМА, застрахованы по договору добровольного медицинского страхования. В корпоративном профилактории «Чайка» лечение прошли 932 сотрудника. На компенсацию питания работников в 2024 году было направлено 381,5 млн рублей.

Отдельное направление в рамках социальной ответственности компании – благотворительные программы. На их реализацию в 2024 году было направлено почти полмиллиарда рублей. Эти средства пошли на развитие профессионально-индустриального кластера «Перспектива» (открытие мастерской по направлению «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений»), дооснащение мастерских Верхнесалдинского авиаметаллургического колледжа (ВСАМК) в рамках федеральной программы «Профессионалитет», а также строительство креативного молодёжного пространства в Верхней Салде.

Другое важное направление социальных инвестиций ВСМПО-АВИСМА – развитие территорий присутствия. ВСМПО-АВИСМА продолжает участвовать в программе городского благоустройства. В частности, средства выделялись на софинансирование проектов горожан в рамках федеральной программы инициативного бюджетирования. В 2024 году Корпорация спонсировала 9 проектов на сумму более 6 млн рублей. Среди них спортивная и многофункциональная площадки для детей округа, три проекта дополнительного образования – покупка мульт-студии и спортивного оборудования в детские сады, а также устройств для кружка робототехники в Детско-юношеский центр. Ещё для трёх таких идей Корпорация увеличила долю вложений с 30% до 80% – это покупка оборудования для театрального зала в ДШИ «Ренессанс», для мастер-классов Центра детского творчества и обновление оснащения городского бассейна «Крепыш».

Корпорация взяла на себя расходы по проектированию, изготовлению и установке памятника Владиславу Тетюхину в парке, который продолжат обустраивать в 2025 году в рамках программы «Комфортная городская среда». ВСМПО-АВИСМА активно поддерживает общественные организации и движения. Среди них – Совет ветеранов, Общество инвалидов, Совет ветеранов боевых действий, движение «Наш дом – Верхняя Салда», и другие.

Напомним, в 2019 году в Верхней Салде начал свою работу Фонд «Эмпатия» Михаила Шелкова, акционера ВСМПО-АВИСМА. Фонд работает по разным направлениям: каждый месяц финансово поддерживает более 1300 учителей, работников дошкольного образования и сотрудников социально-реабилитационных центров Верхней и Нижней Салды. Они получают ежемесячную выплату по 10 и 15 тысяч рублей. Победители конкурса «Лучшие учителя» в течение всего учебного года получают еще по 15 тысяч рублей ежемесячно в дополнение к основной поддержке фонда. С 1 октября 2024 года по инициативе Михаила Шелкова ежемесячные доплаты получают фельдшеры скорой медицинской помощи в больницах Верхней и Нижней Салды.

Дмитрий Трифонов, генеральный директор ПАО «Корпорация ВСМПО-АВИСМА»:

«ВСМПО-АВИСМА – это не только крупнейший производитель титана в России, но и градообразующее предприятие Верхней Салды. На двух предприятиях у нас трудятся около 20 тысяч сотрудников, и мы стремимся создать для них комфортные условия жизни. Ежегодная индексация зарплаты, путевки в санатории и оздоровительные лагеря, компенсация расходов на питание – это лишь некоторые из мер, которые мы предпринимаем, заботясь о нашем большом коллективе».

Помимо вложений в социальную сферу, с 1 апреля на обоих предприятиях Корпорации сотрудникам была повышена зарплата на 6%, еще 3,52% процента повышения запланировано вторым этапом в сентябре текущего года. Кроме того, компания продолжает реализацию программы развития жилищной инфраструктуры для своих сотрудников на территории присутствия — в Верхней Салде (Свердловская область). Ведется строительство двух 9-ти этажных домов для сотрудников, с окончанием строительства в марте 2026 года.

Высокий уровень социальной ответственности Корпорации ежегодно подтверждается бизнес-сообществом – три года подряд ВСМПО-АВИСМА входит в рейтинг лучших работодателей России по версии Forbes (группа «Золото»). Кроме того, компания три года подряд получает признание как лучший благотворитель Свердловской области.

По материалам: Дирекция по связям с общественностью ПАО «Корпорация ВСМПО-АВИСМА»