В поселке Черноисточинск под Нижним Тагилом при поддержке Сбера открыли памятник одному из основателей горнозаводской промышленности на Урале — Акинфию Демидову. Скульптуру установили на территории Черноисточинского железоделательного завода, который Акинфий Демидов построил в первой половине XVIII века. Сейчас здесь формируется креативный кластер и развивается локальный туризм. Памятник представили 18 октября во время фестиваля «Демидов-Фест».

Автор и инициатор новой достопримечательности — тагильский художник Александр Иванов. Памятник изготовлен из нержавеющей стали и титана с использованием клёпки металла — технологии, которую применяли демидовские мастера. Скульптура в стиле стимпанк стала метафорой промышленной эпохи, связи человека и машины, и отражает фундаментальный поворот в истории России — её решительный переход от аграрного уклада к индустриализации.

Пётр Колтыпин, вице-президент Сбербанка, председатель Уральского банка:

«На Урале рождаются большие смыслы. Мы хотим, чтобы Черноисточинск стал любимым местом для жителей региона, чтобы сюда хотели приезжать уральцы и люди из других регионов. И когда мы смотрим на эту скульптуру, мы не только оглядываемся назад. Мы видим идею, которая жива и сегодня — идею созидания. Девиз династии Демидовых — “Не словами, а делами”. Эта философия близка и нам. Мы тоже ищем новые пути, пробуем, экспериментируем — с инструментами, сервисами, с тем, как сделать жизнь наших клиентов проще и удобнее. В Сбере уверены, что сохранять историческое наследие региона, заботиться о будущем и бережно относиться к окружающей среде — это части одного общего пути».

В преддверии «Демидов-Феста» волонтеры Сбера провели серию субботников и очистили от мусора лес вокруг Черноисточинска. С лета 2025 года собрано и вывезено более 20 тонн отходов. Помимо уборки, команда Сбера благоустраивала территорию: устанавливала в креативном кластере на территории старого железоделательного завода малые архитектурные формы, добавляла дизайнерские элементы и навигацию, чтобы сделать место удобным и привлекательным для туристов. Сбер привлек к проекту представителей разных сообществ и специалистов, они помогали воплощать идеи и делились опытом.

По материалам: пресс-служба Сбербанка

На Первоуральском новотрубном заводе (ПНТЗ), входящем в Трубную Металлургическую Компанию (ТМК), завершилась Неделя безопасности труда, направленная на достижение нулевого травматизма. Ключевыми событиями недели стали перекрестные аудиты между предприятиями ТМК, а также оценка системы охраны труда предприятия главным инженером ТМК Евгением Засельским.

В течение недели во всех подразделениях ПНТЗ, связанных с потенциально опасными производственными факторами, проводились проверки по чек-листам, которые разработаны службой охраны труда, промышленной и пожарной безопасности ТМК. Особое внимание уделялось работам повышенной опасности, погрузочно-разгрузочным операциям, металлообрабатывающим станкам и обучению персонала. Цель проверок — выявление, устранение и предотвращение рисков, а также оценка организации производственных процессов с точки зрения соблюдения законодательных требований.

Впервые в рамках Недели безопасности были организованы перекрестные аудиты между предприятиями ТМК. Группа экспертов с Северского трубного завода (СТЗ) под руководством главного инженера предприятия Романа Бушина провела инспекцию трубопрокатного цеха №8 и трубоволочильного цеха №14 ПНТЗ. В свою очередь, представители ПНТЗ проверили подразделения СТЗ.

Финальный аудит провел главный инженер ТМК Евгений Засельский. Он побывал с обходами в электросталеплавильном цехе «Железный Озон 32», службе отгрузки готовой продукции и цехе по производству труб нефтяного сортамента, проанализировал результаты перекрестных проверок, проведенных внутри завода и между ПНТЗ и СТЗ, сопоставил информацию в отчетах с фактическим состоянием дел и подвел итоги проделанной работы.

«Неделя безопасности труда — это не только проверка соблюдения правил, но и возможность посмотреть «свежим» взглядом на техпроцессы, представить и перенять лучшие практики предприятий компании. Важно, что наиболее успешные решения, реализованные в цехах заводов ТМК, входят в «Банк лучших практик» — корпоративный сервис идей ТМК, что позволяет тиражировать эффективные подходы к обеспечению безопасности на всех наших предприятиях», — сказал Евгений Засельский.

«В металлургическом производстве не бывает мелочей, поэтому нам очень ценен взгляд коллег со стороны. Не имея опыта работы в подразделениях ПНТЗ, они могут посмотреть на производственные процессы по-новому, дать замечания и рекомендации. Все выявленные недочеты оперативно устраняются либо вносятся в график с указанием конкретных сроков. Такие перекрестные проверки — эффективный инструмент улучшения системы охраны труда в подразделениях предприятия», — отметил управляющий директор ПНТЗ Владимир Топоров.

ПНТЗ ведет планомерную работу по совершенствованию системы охраны труда, базирующуюся на непрерывном улучшении технологических и бизнес-процессов, а также обучении персонала. Проактивные мероприятия проводятся на протяжении всего года. Одним из ключевых событий является ежегодный День безопасности труда ТМК, приуроченный ко Всемирному дню охраны труда, который призван вовлечь каждого работника в процесс обеспечения безопасности на производстве.