Эксперт разъяснила положения нового Закона о занятости населения в РФ

22 декабря 2023 года. Президент России Владимир Путин подписал новую редакцию закона «О занятости населения в РФ». Документ опубликован на портале правовой информации Закон вступит в силу с 1 января 2024 года. Эксперт по трудовому праву, юрист hh.ru Татьяна Нечаева рассказала об основных положениях нового закона.

  1. Меры направленные на сокращение безработицы
    На уровне Закона закрепляется более широкая категория граждан, для которых устанавливаются особенности получения помощи от служб занятости и расширяется перечень критериев, по которым определяется подходящая для человека работа.
    Новые важные категории: ищущие работу впервые, находящиеся под риском увольнения, граждане, завершившие военную службу, и члены их семей.
    Критерии подходящей работы: не только размер зарплаты, но и опыт, форма занятости, отдаленность рабочего места от места проживания, жизненная ситуация, ограничения по здоровью.
    Индексация пособий: Законом устанавливаются минимальная и максимальная величины пособия по безработице и условие об их ежегодной индексации с учётом индекса роста потребительских цен за предыдущий год.
  2. Усиление борьбы с дискриминацией и серым наймом
    Новые правила декларируют запрет дискриминации при распространении информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях. Закон акцентирует, что нарушителей за это ждет административная ответственность.
    Кодекс об административных нарушениях РФ предусматривает штраф для юр. лиц до 15 000 рублей (ст. 13.11.1)
    Работодатели, замеченные в сером найме, будут внесены в специальный публичный реестр.
  3. Иные формы занятости
    В итоговую версию Закона, как отдельные не вошли понятия «Самозанятость», «Платформенная занятость». Это может свидетельствовать о планах законодателя регулировать эти формы занятости отдельными законами.
    При этом новый Закон о занятости использует понятие «плательщик налога на профессиональный доход (НПД)» (к таким плательщикам, в частности относятся самозанятые- физические лица,). Законом закрепляется, что плательщики НПД, например, не могут претендовать на признание их безработными, гражданин, ставший плательщиком НПД, будет снят с учета безработных граждан.
    К мерам государственной поддержки отнесено содействие началу осуществления безработными гражданами предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, в частности единовременной финансовой помощи при регистрации безработного в качестве плательщика НПД.
    Снятые с учета в налоговых органах плательщики НПД смогут претендовать на пособие по безработице.
  4. Квотирование рабочих мест для инвалидов
    Законом расширяется перечень способов исполнения квоты работодателями по трудоустройству инвалидов и перечень обстоятельств, освобождающих от ответственности работодателей за неисполнение квоты.
    Но есть нюанс: конкретные дополнительные способы и обстоятельства определяются Правительством РФ. Поэтому ждем обновленных правил от Правительства в этой части.
  5. Усиление портала «Работа России»
    Новый закон обязует работодателей представлять в органы службы занятости информацию, имеющую значение для рынка труда.
    Но теперь вся подобная информация (о свободных рабочих местах, о сокращении штата, банкротстве, ликвидации организации, а также других действиях и событиях) должна передаваться непосредственно через единую цифровую платформу в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».
    Требования к иным интернет-ресурсам, на которых может размещаться обязательная информация от работодателей, устанавливаются Правительством РФ. Напомним, в рамках таких требований между HeadHunter и Рострудом (Федеральной службой по труду и занятости) действует специальное соглашение, которое позволяет работодателям исполнять такие требования закона через размещение работодателями вакансий на hh.ru. Данные о таких вакансиях продублируются и на портале «Работа России», тем самым требования закона в части предоставления работодателями сведений о наличии вакансий в службу занятости будут исполнены. С помощью использования портала предполагается формировать прогноз рынка труда, аналитическую информацию о трудоустройстве граждан.
  6. Поддержка молодежи
    В качестве мер государственной поддержки трудоустройства молодежи предусмотрены организация прохождения профессионального обучения, получения дополнительного профессионального образования
    Декларируется участие работодателей и их объединений в разработке и реализации государственной политики в сфере занятости населения, в том числе путем создания ими условий для профессиональной ориентации молодежи
    Правительство РФ утверждает программу содействия занятости молодежи и в целом не ограничено в разработке мер, содействующих занятости молодежи.

Утверждены номинации конкурса «Лучший по профессии» – 2024

22 декабря в Координационном центре Правительства России на ВДНХ состоялось расширенное заседание Оргкомитета Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии». В заседании приняли участие заместитель Председателя Правительства России, координатор Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Татьяна Голикова, министр труда и социальной защиты Российской Федерации Антон Котяков, Президент РСПП, председатель Национального совета при Президенте РФ по профессиональным квалификациям Александр Шохин, председатель Федерации независимых профсоюзов России Михаил Шмаков. На мероприятии были определены номинации, которые будут представлены на конкурсе в 2024 году, а также выбраны места для проведения федеральных этапов по различным номинациям. 

Сегодня компании испытывают острую потребность в высококвалифицированных кадрах. Ключевая задача Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» – повышение престижа рабочих профессий (в том числе – среди молодежи), широкое распространение актуального опыта и лучших практик подготовки кадров.

«Система конкурсов профессионального мастерства помогает выстраивать Национальную систему квалификаций. В ближайшее время нам нужно подумать, как на основе результатов конкурсов формировать материалы для независимой оценки квалификации, учитывать их в работе советов по профессиональным квалификациям», — подчеркнул Александр Шохин в своем выступлении.

По традиции в конкурсе участвовали представители пяти самых востребованных на рынке труда рабочих профессий. В этом году организаторы провели профессиональные соревнования среди слесарей аварийно-восстановительных работ, машинистов электропоезда метрополитена, газоспасателей, бульдозеристов и машинистов электростанции.

Федеральные этапы в этом году прошли в пяти регионах страны: в Москве, Чувашской Республике, Краснодарском крае, Самарской и Тульской областях. Победители и призёры представляют компании как малого бизнеса (артель старателей «Нейва», Свердловская обл.), так и крупного, в том числе компании, являющиеся членами РСПП (ПАО «Северсталь»).

На выставке-форуме «Россия» состоялось подведение итогов Всероссийского конкурса 2023 года и торжественное награждение победителей и призёров. В региональных этапах конкурса они показали лучшие результаты как в теоретических, так и в практических соревнованиях среди нескольких тысяч специалистов со всей России, принявших участие в конкурсе. На федеральных этапах развернулась тяжёлая борьба равных, по итогам которой были выбраны победители. И заслуженно победители и призёры своим трудом заработали право получить денежное поощрение в размере 300 тыс. руб., 500 тыс. руб. и 1млн.руб. соответственно за III, II и I место.

По итогам заседания организационного комитета Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» оргкомитет единогласно утвердил номинации и места проведения федеральных этапов Всероссийского конкурса следующего года.

№НоминацияМесто проведенияСроки проведения
«Лучший сыровар»г. СамараIII квартал 2024 года
«Лучший электромонтер по релейной защите и автоматике»г. Чебоксары, Чувашская Республикасентябрь 2024 года
«Лучший токарь»г. Пензасентябрь 2024 года
«Лучший лаборант химического анализа»г. Елабуга,
Республика Татарстан		III квартал 2024 года
«Лучший слесарь по ремонту котельного оборудования»г. Санкт-Петербургиюль 2024 года

По окончании заседания Оргкомитета в павильоне Минтруда России «Семья. Работа. Долголетие» на выставке «Россия» состоялась торжественная церемония награждения победителей и призеров номинаций Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» – 2023.

Всероссийский конкурс профессионального мастерства «Лучший по профессии» проводится ежегодно с 2012 года. Организатором Конкурса выступает Минтруд России совместно с федеральными и региональными органами исполнительной власти, общероссийскими объединениями профсоюзов и общероссийскими объединениями работодателей. В организационный комитет конкурса этого года вошли 22 представителя органов федеральной исполнительной власти, бизнеса, профессиональных объединений.