15 декабря в Екатеринбурге прошла конференция «Здоровьесбережение работающего населения. Сохранение трудовых ресурсов на предприятиях». Инициатором проведения мероприятия выступил СОСПП.

Организаторы конференции: Урало-Сибирская ассоциация оздоровления и гостеприимства (УАСОГ), Свердловский областной Союз промышленников и предпринимателей (СОСПП), Уральская Торгово-Промышленная палата (Уральская ТПП), Федерация профсоюзов Свердловской области (ФПРТ СО).

Мероприятие прошло в Точке кипения и собрало более 100 участников. В конференции приняли участие сотрудники служб по управлению персоналом, социальной работе, служб по охране труда, медицинских служб предприятий, отраслевых и первичных профсоюзных организаций. Участники конференции обсудили основные аспекты сохранения здоровья трудящихся, практические вопросы по организации оздоровления работников предприятий в 2023 году и получили информацию о возможностях санаторно-курортного лечения в российских здравницах. Предприятия-члены СОСПП, такие как УГМК, ЕВРАЗ НТМК, Ураласбест выступили на конференции с докладами, в которых рассказали о своих корпоративных программах по сохранению и укреплению здоровья работников и поделились успешными практиками оздоровления сотрудников предприятий.

Среди основных на конференции были подняты темы реабилитации сотрудников после СОVID-19, важность медицинских осмотров и диспансеризации работающего населения для своевременного выявления заболеваний, тенденции в профзаболеваниях и их предупреждение. Также были презентованы программы оздоровления для предприятий Фондом социального страхования и Страховым Домом ВСК.

Публикуем презентации участников конференции:

Фото: https://disk.yandex.ru/d/8jYS_umYm80bdA

Фотографии предоставлены УТПП

14 декабря 2022 года в Правительстве Свердловской области состоялось заседание Свердловской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

В рамках заседания рассмотрены наиболее актуальные вопросы социально-трудовой сферы, такие как повышение уровня среднемесячной заработной платы на территории Свердловской области, реализация мер по профилактике ВИЧ/СПИДа среди работников организаций Свердловской области и другие. По вопросам повестки с докладами выступили представители исполнительных органов государственной власти Свердловской области, Свердловского областного союза организаций профсоюзов «Федерация профсоюзов Свердловской области» и Регионального объединения работодателей «Свердловский областной Союз промышленников и предпринимателей».

Также в рамках заседания единогласным решением членов Комиссии согласованы проект постановления Правительства Свердловской области «Об установлении прожиточного минимума на 2023 год» и проект постановления Правительства Свердловской области «О внесении изменений в государственную программу Свердловской области «Содействие занятости населения Свердловской области до 2027 года», утвержденную постановлением Правительства Свердловской области от 21.10.2013 № 1272-ПП».

На заседании Комиссии Благодарственными письмами Губернатора Свердловской области награждены победители регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» и победители конкурса среди муниципальных образований Свердловской области по развитию социального партнерства за 2021 год. Для участия в региональном этапе конкурса в 2022 году поступило 32 заявки от 16 организаций Свердловской области по 12 номинациям. Победителями стали предприятия — члены СОСПП. Отметим, что СвЖД заняло призовые места сразу в 4х номинациях, а Уралэлектромедь — в шести.

Благодарственным письмом Губернатора Свердловской области награждены:

1. Акционерное общество «Синарский трубный завод»
   (г. Каменск-Уральский, управляющий директор – В.А. Гагаринов):

по номинации «За сокращение производственного травматизма
и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы» – третье место.

• Акционерное общество «Северский трубный завод» (г. Полевской, управляющий директор – Д.В. Марков):

по номинации «За вклад социальных инвестиций
и благотворительности в развитие территорий» – первое место.

• Свердловская железная дорога – филиал открытого акционерного общества «Российские железные дороги»
  (г. Екатеринбург, начальник – И.Н. Колесников):

по номинации «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы» – первое место;

по номинации «За формирование здорового образа жизни
в организациях производственной сферы» – первое место;

по номинации «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы» – первое место;

по номинации «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы» – первое место.

• Акционерное общество «Каменск-Уральский завод
  по обработке цветных металлов» (г. Каменск-Уральский, генеральный директор – В.В. Радько):

по номинации «За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы» – второе место.

• Акционерное общество «Среднеуральский медеплавильный завод» (г. Ревда, директор – Б.В. Абдулазизов):

по номинации «За формирование здорового образа жизни
в организациях производственной сферы» – второе место.

• Акционерное общество «Уралэлектромедь» (г. Верхняя Пышма, директор – В.С. Колотушкин):

по номинации «За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы» – первое место;

по номинации «За сокращение производственного травматизма
и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы» – второе место;

по номинации «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы» – второе место;

по номинации «За вклад социальных инвестиций
и благотворительности в развитие территорий» – второе место.

по номинации «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы» – третье место;

по номинации «За формирование здорового образа жизни
в организациях производственной сферы» – третье место.

• Общество с ограниченной ответственностью «Научно-производственное объединения «Экспериментальный завод» (г. Реж, директор – А.Я. Гармс):

по номинации «Малая организация высокой социальной эффективности» – первое место.

• Акционерное общество «Институт реакторных материалов»
  (г. Заречный, директор – Е.Н. Селезнев):

по номинации «За сокращение производственного травматизма
и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы» – первое место;

по номинации «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы» – второе место;

по номинации «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы» – третье место.

• Акционерное общество «Уральский электрохимический комбинат» (г. Новоуральск, генеральный директор – А.В. Дудин):

по номинации «За вклад социальных инвестиций
и благотворительности в развитие территорий» – третье место.

1. Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Уральский государственный аграрный университет» (г. Екатеринбург, ректор – О.Г. Лоретц):

по номинации «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы» – первое место.

1. Государственное автономное учреждение социального обслуживания Свердловской области «Комплексный центр социального обслуживания населения «Малахит» Орджоникидзевского района города Екатеринбурга»
   (г. Екатеринбург, директор – Н.А. Толстоброва)

по номинации «За сокращение производственного травматизма
и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы» – первое место.

1. Государственное автономное учреждение Свердловской области «Спортивно-адаптивная школа паралимпийского
   и сурдлимпийского резерва» (г. Екатеринбург, директор –
   И.В. Степанов)

по номинации «За формирование здорового образа жизни
в организациях непроизводственной сферы» – первое место;

по номинации «За сокращение производственного травматизма
и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы» – второе место.