Уважаемые работодатели, информируем Вас о внесении изменений в постановление Правительства РФ о моратории на проверки.
10 ноября 2022 года внесены изменения в постановление Правительства РФ от 10.03.2022 № 336 (Постановление Правительства Российской Федерации от 10.11.2022 № 2036 ∙ (pravo.gov.ru) в соответствии с которыми:
— Внеплановые проверки работодателей станут возможны, если от работников поступила информация о невыплате / неполной выплате зарплаты.
— Внеплановая проверка возможна при условии согласования с органами прокуратуры.
— Внеплановая проверка возможна если нарушение трудовых прав работников носит массовый характер: невыплаты заработной платы свыше 10% среднесписочной численности или более 10 человек.
Внеплановые проверки в отношении работодателей могут проводиться по решению руководителя (зам. руководителя) Федеральной службы по труду и занятости или его территориального управления в случае поступлений от работников обращений о массовых нарушениях работодателями их трудовых прав, связанных с полной или частичной невыплатой зарплаты. Такие внеплановых проверки проводятся при условии согласования с органами прокуратуры.
Правительство увеличило период компенсационных выплат за организацию временной занятости работников
Постановление от 20 июля 2022 года №1307
Правительство вдвое увеличило период компенсационных выплат системообразующим организациям федерального уровня за создание временных рабочих мест для сотрудников, находящихся под угрозой увольнения. Постановление об этом подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин.
Раньше период временной занятости, за организацию которой предприятия получали компенсации (один минимальный размер оплаты труда с учётом районного коэффициента и страховых взносов на одного работника), ограничивался тремя месяцами. Теперь он увеличился до шести месяцев.
«Благодаря этой мере крупные промышленные организации смогут сосредоточиться на перестройке своих производственных и логистических цепочек, быстрее выйти на штатный режим и сохранить коллектив», – отметил Михаил Мишустин в ходе оперативного совещания с вице-премьерами 25 июля.
С просьбами об увеличении периода временной занятости обратились представители нескольких регионов – Башкортостана, Татарстана, Республики Удмуртия, Красноярского края, а также Костромской, Рязанской, Самарской, Саратовской и Ульяновской областей.
Временная занятость как мера поддержки работников организаций была установлена кабмином в марте 2022 года. Из резервного фонда Правительства на эти цели было выделено свыше 25,7 млрд рублей. Эти средства также используются для организации оплачиваемых общественных работ среди тех, кто зарегистрировался на бирже труда для поиска нового места работы.
Подписанным документом внесены изменения в постановление Правительства от 18 марта 2022 года №409.