Эксперты РСПП, СОСПП и СПП Челябинской области обсудили технологическое развитие предприятий на площадке «Уральских локомотивов»

На площадке завода «Уральские локомотивы» в Верхней Пышме состоялось совместное мероприятие Комитета Российского Союза промышленников и предпринимателей (РСПП) по научно-образовательной и инновационной политике, Свердловского областного Союза промышленников и предпринимателей (СОСПП) и Союза промышленников и предпринимателей Челябинской области. Главной темой обсуждения стали формы и механизмы участия предприятий базовых отраслей Урала в проектах технологического развития.

«Сегодняшнее мероприятие довольно логично проводить здесь, в Свердловской области на площадке завода «Уральские локомотивы», поскольку это высокотехнологичное предприятие, производящее очень наукоемкую продукцию. В рамках встречи обсуждалось научно-технологическое сотрудничество, сотрудничество между предприятиями, вузами и научными организациями. В частности, именно большой опыт участия «Уральских локомотивов» в проектах технологического развития и реализации инноваций на производстве сегодня был представлен нашим гостям и коллегам из РСПП», — сказал первый вице-президент Свердловского областного Союза промышленников и предпринимателей Александр Породнов.

В качестве примера организации современного, высокотехнологичного и наукоемкого производства участникам совещания провели экскурсию по цехам завода, где производят грузовые локомотивы нового поколения и скоростные электропоезда. Гости смогли увидеть линии потактовой сборки локомотивов, современные окрасочно-сушильные камеры, сборку-сварку кузовов электровозов и поездов. Участников встречи особо заинтересовал опыт предприятия во внедрении уникальных для российского машиностроения процессов, таких как клеевые работы и сварка алюминия. Также члены делегации осмотрели участок роботизированной сварки рам тележек для выпускаемого подвижного состава, в том числе для нового магистрального тепловоза 2ТЭ35А, над проектом которого «Уральские локомотивы» работают совместно с другими предприятиями Группы Синара. В финальной части экскурсии гостям рассказали о внедрении технологии цифрового двойника, которая позволяет осуществлять связь между конструкторским блоком, технологами и производством в диджитал-среде. Накопленные производственные компетенции позволяют «Уральским локомотивам» в достаточно короткие сроки перейти к выпуску высокоскоростных электропоездов. Производственные мощности предприятия по итогам инвестиционных мероприятий позволят ежегодно выпускать до 300 вагонов всех типов для скоростных и высокоскоростных электропоездов.

После экскурсии состоялось совещание, посвященное участию предприятий в проектах технологического развития. В дискуссии приняли участие представители предприятия  «Уральские локомотивы», АО «Промышленная группа «Метран», ООО «УК УЗХМ»-управляющая организация АО «Уралхиммаш», АО НИИИТ-РК им. А.М.Брейгина, ООО «УралНИТИ», а также эксперты Управления Президента России по научно-образовательной политике, аппарата полномочного представителя Президента РФ в Уральском федеральном округе и Уральского федерального университета.

«Одна из ключевых задач, стоящих сегодня перед бизнесом – развитие передовых технологий в области промышленности и научно-технической политики. Здесь важно не только наличие государственной поддержки, но и, в первую очередь, объединение усилий власти, бизнеса и университетов, которые сейчас активно подключаются к решению этой задачи. Сегодня мы находимся на предприятии «Уральские локомотивы», где создают современные электропоезда и электровозы, а в ближайшей перспективе будет организовано производство отечественных высокоскоростных поездов. Развитие подобных передовых технологий – результат синергии специалистов предприятия, представителей органов власти, отраслевой науки, которая активно вовлекает студентов и преподавателей образовательных учреждений. Уверен, что этот опыт можно успешно тиражировать, в том числе в других регионах», — сказал заместитель председателя комитета РСПП по научно-образовательной и инновационной политике Михаил Попов.

Эксперты отметили, что в России уже создаются механизмы для эффективного взаимодействия промышленности и научно-технологических исследований. Существенный вклад в обновление и развитие технологической базы российской промышленности вносят научные организации и вузы.

«Мы видим, что появляются новые форматы взаимодействия бизнеса с университетами. Это могут быть среднесрочные совместные программы исследований, совместные исследовательские институты или какие-то другие формы. Для нас крайне важен интерес к этому, чтобы компания получила возможность изучения новых подходов и возможность тиражировать их. Что касается дополнительных задач, которые мы видим в перспективе – мы понимаем, что недостаточно просто увеличить приток денег в сектор исследования и разработки. По сути, речь идет об изменении структуры экономики, поэтому основная задача не просто дать дополнительные средства, а понять, каким образом их более эффективно расходовать с точки зрения государства и бизнеса», — сказала исполнительный вице-президент Российского Союза промышленников и предпринимателей Мария Глухова.

В соответствии с «майским указом»  необходимо увеличить до 50% количество организаций, которые внедряют технологические инновации. За последние годы доля таких компаний в России, по словам Глуховой, была не так велика. Несмотря на это, хорошие примеры производств, использующих технологические инновации, есть в Свердловской и Челябинской областях.

 «Подобные мероприятия — это не только обмен опытом, но и координация наших совместных действий в решении системных проблем бизнеса. Когда мы координируем нашу работу, это приводит к скорейшему результату, к решению тех проблем, которые сегодня стоят перед Свердловской и Челябинской областями. Вместе мы, конечно, две мощные силы, которые на федеральном уровне невозможно не услышать», — сказал исполнительный директор Челябинской региональной общественной организации «Союз промышленников и предпринимателей» Александр Гончаров.

Фото: Пресс-служба «Уральских локомотивов»

Уралвагонзавод организует летний отдых для 900 детей работников предприятия

Уралвагонзавод (в составе Концерна УВЗ входит в Госкорпорацию Ростех) в летнем сезоне-2024 организует отдых для 900 детей работников предприятия. Ребята в возрасте от 7 до 11 лет включительно смогут провести каникулы в оздоровительном лагере на базе санатория-профилактория «Пихтовые горы», куда УВЗ предоставляет льготные путевки.

В этом году в лагере отдохнет на 178 больше детей, чем в прошлом: увеличено число смен и количество путевок. В течение трех летних месяцев запланировано шесть тематических заездов продолжительностью по 14 дней. Каждая смена примет по 150 ребят. Уралвагонзавод компенсирует родителям 70% стоимости путевки. Претендовать на неё может каждый желающий работник Уралвагонзавода.

Сегодня, 28 мая, в лагерь заехала первая смена ребят. К приему маленьких гостей готовы уютные корпуса с комнатами на 2 человека, столовая с вкусным и разнообразным шестиразовым питанием, спортивные площадки. С детьми будет работать профессиональный педагогический коллектив. Медицинские сотрудники профилактория займутся оздоровлением ребят, которые имеют показания к лечению. Впереди детей ждет много интересных познавательных и весёлых мероприятий.  Дни рас­писаны по минутам.

Для каждой смены разработана тематическая программа в соответствии с возрастом и интересами ребят, включающая активные игры на улице, творческие вечера, игры на сплочение, конкурсы, викторины, квесты и многое другое. Тематикой первой смены «В некотором царстве…» стали сказки: воспитатели и педагоги погрузят детей в мир волшебства.  Не менее интересны и темы следующих 5 заездов.  Ребят познакомят с ключевыми и значимыми датами в истории России и родного города, семейными ценностями и традициями, отечественной наукой итехнологиями. Также их ждут «Космические приключения». 

У санатория-профилактория «Пихтовые горы» имеется множество преимуществ. С одной стороны, это шаговая доступность от города, с другой – свежий воздух лесопарковой зоны. Чистая и ухоженная территория лагеря тщательно охраняется и проходит обязательную противоклещевую обработку. 

«Сотрудники Уралвагонзавода и педагоги сделали всё для комфортного отдыха детей, чьи родители сегодня заняты на выполнении государственного оборонного заказа и производстве современной гражданской продукции. В этом году еще больше ребят смогут активно и с пользой провести лето на свежем воздухе, научиться самостоятельности, развить навыки общения со сверстниками. Качественный отдых детей наших сотрудников – одна из приоритетных задач социальной политики предприятия и для этого мы не только организуем собственный лагерь, но и инициируем различные предложения, вносим посильный вклад в поддержку и развитие социально-значимых проектов. Так, например, инициатива заводчан по строительству в 2024-2025 годах детского загородного круглогодичного оздоровительного лагеря вошла в перечень поручений Президента РФ по итогам визита на Уралвагонзавод», — отмечает директор по персоналу УВЗ Руслан Юсупов.

Текст и фото: пресс-служба Уралвагонзавода